第一條 為規(guī)范和加強學(xué)校學(xué)生實習(xí)工作，維護學(xué)生、學(xué)校和實習(xí)單位合法權(quán)益，提高技術(shù)技能人才培養(yǎng)質(zhì)量，推進現(xiàn)代職業(yè)教育高質(zhì)量發(fā)展，更好地服務(wù)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級，依據(jù)《中華人民共和國教育法》《中華人民共和國職業(yè)教育法》《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》《中華人民共和國未成年人保護法》《中華人民共和國職業(yè)病防治法》《職業(yè)學(xué)校學(xué)生實習(xí)管理規(guī)定》及相關(guān)法律法規(guī)、規(guī)章，制定本制度。

第二條 學(xué)生實習(xí)的本質(zhì)是教學(xué)活動，是實踐教學(xué)的重要環(huán)節(jié)。組織開展學(xué)生實習(xí)應(yīng)當(dāng)堅持立德樹人、德技并修，遵循學(xué)生成長規(guī)律和職業(yè)能力形成規(guī)律，理論與實踐相結(jié)合，提升學(xué)生技能水平，錘煉學(xué)生意志品質(zhì)，服務(wù)學(xué)生全面發(fā)展；應(yīng)當(dāng)納入人才培養(yǎng)方案，科學(xué)組織，依法依規(guī)實施，切實保護學(xué)生合法權(quán)益，促進學(xué)生高質(zhì)量就業(yè)創(chuàng)業(yè)。

第二章 實習(xí)組織和管理

第三條  建立實習(xí)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組織領(lǐng)導(dǎo)實習(xí)管理。

第四條  實習(xí)管理具體工作如下：

一、研究制訂、建立健全有關(guān)實習(xí)工作的條例、規(guī)定、制度、守則，統(tǒng)一印發(fā)實習(xí)手冊。

二、選擇和確定實習(xí)單位和崗位。

（一）應(yīng)當(dāng)選擇實習(xí)單位的條件如下：

1、合法經(jīng)營，無違法失信記錄；

2、管理規(guī)范，近3年無違反安全生產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī)記錄；

3、實習(xí)條件完備，符合專業(yè)培養(yǎng)要求，符合產(chǎn)業(yè)發(fā)展實際；

4、與學(xué)校有穩(wěn)定合作關(guān)系的企（事）業(yè)單位優(yōu)先。

（二）實習(xí)單位應(yīng)當(dāng)實地考察評估形成書面報告?？疾靸?nèi)容應(yīng)當(dāng)包括：單位資質(zhì)、誠信狀況、管理水平、實習(xí)崗位性質(zhì)和內(nèi)容、工作時間、工作環(huán)境、生活環(huán)境以及健康保障、安全防護等。

（三）實習(xí)單位名單須經(jīng)學(xué)校黨組織會議研究確定后對外公開。

（四）實習(xí)崗位應(yīng)符合專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)要求，與學(xué)生所學(xué)專業(yè)對口或相近。

三、確定各醫(yī)院實習(xí)學(xué)生，制定實習(xí)計劃。對學(xué)生及其法定監(jiān)護人（或家長）明確不同意學(xué)校實習(xí)安排的，可自行選擇符合條件的崗位實習(xí)單位。

四、選派經(jīng)驗豐富、綜合素質(zhì)好、責(zé)任心強、安全防范意識高的實習(xí)指導(dǎo)教師，管理學(xué)生實習(xí)。對參與學(xué)生實習(xí)指導(dǎo)和管理工作中表現(xiàn)優(yōu)秀的教師給予表揚和激勵，在職稱評聘和職務(wù)晉升、評優(yōu)表彰等方面予以傾斜。

五、對師生進行實習(xí)前教育及培訓(xùn)。

六、收取實習(xí)學(xué)生的實習(xí)申請，學(xué)生及其法定監(jiān)護人（或家長）簽字的知情同意書，實習(xí)學(xué)生的實習(xí)承諾書等資料，并下發(fā)實習(xí)手冊。

七、為實習(xí)學(xué)生投保實習(xí)責(zé)任保險，責(zé)任保險范圍應(yīng)當(dāng)覆蓋實習(xí)活動的全過程

八、與實習(xí)單位及學(xué)生簽訂三方協(xié)議，并依法嚴(yán)格履行協(xié)議中有關(guān)條款。

實習(xí)協(xié)議應(yīng)當(dāng)明確各方的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)，協(xié)議約定的內(nèi)容不得違反相關(guān)法律法規(guī)。

實習(xí)協(xié)議應(yīng)當(dāng)包括但不限于以下內(nèi)容：

（一）各方基本信息；

（二）實習(xí)的時間、地點、內(nèi)容、要求與條件保障；

（三）實習(xí)期間的食宿、工作時間和休息休假安排；

（四）實習(xí)報酬及支付方式；

（五）實習(xí)期間勞動保護和勞動安全、衛(wèi)生、職業(yè)病危害防護條件；

（六）責(zé)任保險與傷亡事故處理辦法；

（七）實習(xí)考核方式；

（八）各方違約責(zé)任；

（九）三方認(rèn)為應(yīng)當(dāng)明確約定的其他事項。

九、和實習(xí)單位一起依法保障實習(xí)學(xué)生的基本權(quán)利，并不得有以下情形：

（一）安排、接收一年級在校學(xué)生進行崗位實習(xí)；

（二）安排、接收未滿16周歲的學(xué)生進行崗位實習(xí)；

（三）安排未成年學(xué)生從事《未成年工特殊保護規(guī)定》中禁忌從事的勞動；

（四）安排實習(xí)的女學(xué)生從事《女職工勞動保護特別規(guī)定》中禁忌從事的勞動；

（五）安排學(xué)生到酒吧、夜總會、歌廳、洗浴中心、電子游戲廳、網(wǎng)吧等營業(yè)性娛樂場所實習(xí)；

（六）通過中介機構(gòu)或有償代理組織、安排和管理學(xué)生實習(xí)工作。

（七）安排學(xué)生從事III級強度及以上體力勞動或其他有害身心健康的實習(xí)。

十、和實習(xí)單位互相配合，在學(xué)生實習(xí)全過程中，加強思想政治、安全生產(chǎn)、道德法紀(jì)、心理健康等方面的教育。

十一、研究、檢查、指導(dǎo)實習(xí)工作，定期進行實習(xí)檢查。

十二、會同實習(xí)單位，完善過程性考核與結(jié)果性考核有機結(jié)合的實習(xí)考核制度，根據(jù)實習(xí)目標(biāo)、學(xué)生實習(xí)崗位職責(zé)要求制訂具體考核方式和標(biāo)準(zhǔn)，共同實施考核。

十三、考查實習(xí)效果和質(zhì)量，對每次的實習(xí)工作做出總結(jié)。

十四、組織做好學(xué)生實習(xí)情況的立卷歸檔工作。

十五、制定實習(xí)學(xué)生安全管理規(guī)定，實習(xí)學(xué)生安全及突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案，配合實習(xí)醫(yī)院處理實習(xí)過程中的突發(fā)事故。

第五條 實習(xí)指導(dǎo)教師的管理工作規(guī)范

一、實習(xí)前做好充分準(zhǔn)備，按實習(xí)教學(xué)大綱要求制定實習(xí)計劃。

二、以身作則，言傳身教，同時要全面關(guān)心學(xué)生的思想、學(xué)習(xí)、生活、健康和安全。

三、實習(xí)過程中，加強指導(dǎo)，指導(dǎo)學(xué)生完成實習(xí)報告，保證完成實習(xí)大綱的要求，組織實習(xí)考核。

四、經(jīng)常與實習(xí)單位保持聯(lián)系，并向?qū)W校匯報學(xué)生的實習(xí)情況。

五、做好實習(xí)的總結(jié)工作。

第六條 對實習(xí)學(xué)生的要求

一、實習(xí)學(xué)生應(yīng)當(dāng)遵守學(xué)校的實習(xí)要求和實習(xí)單位的規(guī)章制度、實習(xí)紀(jì)律及實習(xí)協(xié)議，愛護實習(xí)單位設(shè)施設(shè)備，完成規(guī)定的實習(xí)任務(wù)。

二、提高自我保護意識，確保實習(xí)期間安全。

三、實習(xí)結(jié)束按學(xué)校要求提交實習(xí)資料，參加實習(xí)考核。